Page 43 - Şirket ilkeleri 18 Haziran 2025

b) Yeniden Sponsorluğu yapılacak olan FBO işi evli olmayan iki isimden oluşuyorsa, Yeniden
Sponsorluk yapıldığı taktirde ikinci isim bu FBO işinin bir parçası olamayacaktır. Bu durumda
ikinci isim olan kişi bu bölümün 9.4 a maddesinde belirtilen gereklilikleri yerine getirmiş biri
olarak herhangi bir FBO’nun adı altında Yeniden Sponsorluk yapmaya hak kazanır.

Yeniden Sponsorluğu yapılmamış bir FBO işinde eğer ikinci isim olan kişi ilk ismin adı altında
Yeniden Sponsorluk yapmak istiyorsa, bu bölümün 9.4 a maddesinde belirtilen şartları yerine
getirmek zorunda kalmadan bunu yapabilir.
Eğer yasal olarak evli bir FBO’nun eşi yeniden sponsorluk yapmamış ise kendi Forever işini
kurmak istediğinde bu bölümün 9.4 a maddesinde belirtilen gereklilikleri yerine getirmek
zorunda kalmadan doğrudan eşinin veya doğrudan eşinin sponsorunun adı altında kaydolarak
bunu yapmalıdır.

c) Yeniden Sponsorluğu yapılan FBO’lar, yeni Sponsorun altında Preferred Customer (ÖM) olarak
yeniden başlar ve bu noktaya gelene kadar tüm ülkelerde önceden oluşturduğu tüm Ekiplerini
kaybeder.
d) Yeniden Sponsorluğu yapılan Preferred Customerlar (ÖM), tüm teşvik programları ve
promosyonlar için yeni kayıt olmuş bir Preferred Customer (ÖM) olarak kabul edilir.
e) Yeniden Sponsorluk yapan FBO Tanınmış bir Manager ise ve Ekibinde Sponsorluğunu yaptığı
1. Nesil Tanınmış Managerlar varsa, Sponsorluğu yapılan bu Managerlar yeni tayin edildikleri
Sponsorun 1. Neslinde Miras Manager olarak yer alacaktır.

f) Yeniden Sponsorluğu yapılan Tanınmış bir Manager önceki Sponsorunun Manager kariyerine
sayılmaya devam edecektir.

9.5 Yeniden Sponsorluk Beyanının Genel Müdürlük tarafından incelenmesi ve onaylanması amacıyla
FL’ye ibraz edilmesi gerekmektedir.

9.6 İnceleme ve onay tamamlandıktan sonra ürün siparişleri kabul edilecektir.
9.7 Yeniden Sponsorluğu yapılan FBO’ların CC’leri, tüm Teşviklerde Preferred Customerlardan (ÖM)
gelen CC’ler olarak sayılır.

9.8 Yeni bir Sponsor altında başlamak üzere FBO’luktan istifa eden FBO’ların bekleme süreleri 1 yıldır.
FBO’luktan istifa eden FBO’ların bekleme süreleri 1 Eylül 2017 tarihi başlangıç olacak şekilde 1
yıldır. FBO’luktan istifa etmiş veya FBO’luğu feshedilmiş olan tüm FBO’ların, Genel Müdürlük
tarafından istifanın alındığı tarihten itibaren, en az 1 yıl süre ile beklemeleri gerekmektedir. Eğer
bir FBO, FBO’luğunu bitirmek istiyorsa, bu isteğini Genel Müdürlüğe yazılı olarak bildirmelidir. İstifa
işleminin geçerliliği Genel Merkez tarafından istifa başvurusunun alındığı gün sayılacaktır. İstifa
eden FBO, Kariyer Seviyesini ve Alt Gruplarını, o güne kadar yabancı Ülkelerdeki Alt Gruplarını
ve tüm aktivitelerini kaybeder. 1 yıl sonra FBO, başvurusunu yeniden Genel Merkez’in onayına
sunabilir. 12 ay FBO olarak kayıtlı olan ve en az 12 ay boyunca hiçbir FL ürününü almayan veya
aynı zaman süresinde kendisine FL FBO’larından herhangi bir başka ödeme yapılmayan FBO’lar
için Yeniden Sponsorluk düşünülebilir. Mevcut bulunan FBO geçmişteki 12 ay süresinde başka
bireylerin FL işinde Sponsoru olmamalıdır. Tekrar Sponsorluk yapmadan önce FBO’dan Şirket İlkeleri
ve Etik Davranış Kurallarına riayet edeceğine dair yeminli ifadeye imza atması gerekmektedir.
Ayrıca Şirketten alınan Statü Değişim Formunun, FBO ve yeni Sponsor tarafından doldurulması
gerekmektedir. Yeniden Sponsorluk hakkını kazanan FBO’lar, Yeni Sponsorun Ekibinde Preferred

41